Amue

• Modéliser l’activité de Formation continue et Alternance de l’établissement
• Partager les données et les rendre exploitables dans l’établissement et pour les prescripteurs, financeurs, partenaires…
• Structurer les processus de gestion, les rendre transposables et transférables
• Assurer le déploiement de la stratégie de l’activité Formation Continue et Alternance sur l’ensemble de l’établissement selon le périmètre et le rythme retenu par la gouvernance
• Apporter des éléments de contrôle et de pilotage de l’activité aux gestionnaires et aux décideurs